登録前に確認！クリーデンスの評判からわかる特徴＆注意点

クリーデンスは、パーソルキャリア株式会社が運営するアパレル・ファッション業界に特化した転職エージェントです。

2001年のサービス開始からこれまでに20万人以上の方が登録・利用しており、特化型ならではの実績と情報量が大きな魅力と言えます。

しかし、実際に利用するとなると、利用者の評判や口コミが気になりますよね。

「キャリアアップや年収アップが叶う求人は見つかる？」

「サポートは充実してる？」

転職活動に失敗しないためには、このような疑問を全て解消しておくべきです。

そこで本記事では、クリーデンスを実際に利用した方からの口コミを元に、利用のメリットや登録前に知っておくべき注意点を詳しく解説しています。

アパレル・ファッション業界への転職を目指す方は、ぜひご覧ください。

【結論】クリーデンスはこんな方に向いている！

クリーデンスは、アパレル・ファッション業界への転職を望む方のための転職エージェントです。

特に、下記の特徴に当てはまる方にはぴったりの転職エージェントですので、ぜひ登録して一度求人をチェックしてみてくださいね。

ただし、求人情報やサービスが物足りないと感じる場合は、状況に応じて複数の転職エージェントを利用することをおすすめします。

【アパレル業界への転職におすすめ】

複数の転職サービスを上手く活用して、足りない部分を補うことで、転職活動を効率的に進めてくださいね。

転職エージェントの選び方

本格的に転職活動を行うならば、3～4社の転職エージェントを併用することをおすすめします。

大手転職サイト「リクナビNEXT」のアンケートでも、転職決定者は平均4.2社のエージェントを併用しているというデータが出ているため、気になったエージェントは求人紹介だけでも受けておくと良いでしょう。

では、具体的にどのように転職エージェントを併用したら良いかを知るために、失敗しない転職エージェントの選び方をまとめました。

上記の方法ならば、求人を漏れなく確認できるため、求人探しで失敗することがありません。

なお、良い求人を紹介されなかったらすぐ退会すれば良いので、気軽に登録しても大丈夫です。

まずは自分の希望する求人が見つかるかを確認し、合わなければ変更！という使い方で、転職エージェントをフルに活用してくださいね。

クリーデンスを利用する際の３つのメリット

アパレル・ファッション業界特化型転職エージェント「クリーデンス」の利用には、多くのメリットがあります。

ここでは、その中の3つをピックアップしてお伝えします。

それでは、順に確認していきましょう。

メリット１．ブランド名から求人を検索できる

クリーデンスは、企業・ブランド名から求人検索が可能です。

一般的な転職エージェントでは、求人票に企業名が掲載されていないことも多いですが、ブランド名から検索できることは非常に効率的です。

利用者の口コミにも、自分の好きなブランドの求人が見つかったという声もありました。

魅力的な案件が見つかる可能性も高いため、ぜひ一度『アパレル・ファッション業界の企業・ブランド一覧』をご覧ください。

メリット２．業界出身のアドバイザーからのサポートを受けられる

クリーデンスのキャリアアドバイザーは、アパレル・ファッション業界出身者が非常に多いです。

業界経験者ならではの知識や経験があるため、求職者への理解が深くなりますし、未経験者にとっても心強い味方となります。

キャリアアドバイザーの得意分野は、デザイナーやMDなどものづくりに携わる川上職種から、販売職や営業職など川下の職種まで幅広く、様々な案件をカバーしています。

メリット３．ファッション業界の動向など転職に役立つ情報が満載

クリーデンスでは、アパレル・ファッション業界の転職動向をはじめ、業界への転職に役立つノウハウを惜しみなく掲載しています。

実際にクリーデンスを通じて転職した方のデータを基に算出した最新の「業界動向」や「職種別の平均年収」などは、転職活動の際に参考になります。

コロナ禍の転職活動に役立つ情報も多いため、ぜひご覧ください。

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